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Title
Thesis Director
2015
Diseño de un modelo de evaluación del desempeño por competencias para la dirección de personal del comando conjunto de las fuerzas armadas
Davila, Luis
2015
Propuesta para el mejoramiento del proceso de reclutamiento y selección de la dirección nacional de talento humano del Ministerio de Salud Pública-planta central, Quito
Flores, Mario
2015
Diseño de un sistema de medición de clima laboral y estrategias de mejora para la compañía de seguros de vida Colvida S.A.
Vasquez, Nancy
2015
Modelo de gestión por competencias para la empresa Avianca Cargo
Lara, César
2015
Diseño del área de recursos humanos para la fundación Cristiana de Niños y Ancianos (FCNA) del Cantón Mira, Provincia del Carchi
Lara, César
2015
Plan de capacitación para vendedores bajo el sistema multinivel de la empresa Glod de la Ciudad de Quito
Flores, Mario
2015
Programa de capacitación para los empleados de Servifaconza, en el Distrito Metropolitano de Quito
Salazar, Manuel
2015
Plan de mejoramiento para el subsistema de reclutamiento, selección e inducción del personal de la hormigoner JCV en Santo Domingo
Flores, Mario
2015
Subsistema de reclutamiento y selección del talento humano de acuerdo al modelo de gestión por competencias, aplicado a pymes del sector industrial caso empresa Cilam
Flores, Mario
2015
Propuesta de mejoramiento del desempeño del personal de atención al cliente en la agencia El Colorado del Banco Solidario en la Ciudad de Santo Domingo
Rojas, Juan
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Author
2
Rodriguez Bailon, Judith Elizabelh
1
Aldas Heredero, Sonnia Alexandra ...
1
Almache Chiquito, Carmen Pilar
1
Anchacaiza Chimba, Jenny Veronica
1
Anchundia Bustamante, Deifilia Na...
1
Andrade Ramirez, Isabela Liz
1
Apolo Leiva, Ana Maria
1
Arevalo Mendoza, Mayra Alejandra
1
Arguello Rodriguez, Eva Katherine
1
Barreno Ramos, Willams Rodrigo
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Subject
14
SELECCION DE PERSONAL
13
CLIMA ORGANIZACIONAL
13
EMPRESAS COMERCIALES
9
CAPACITACION DE EMPLEADOS
8
INSTITUCIONES PUBLICAS
6
EVALUACION DE PERSONAL
6
PUESTOS DE TRABAJO
5
SEGURIDAD INDUSTRIAL
3
BANCOS
3
INDUSTRIA AGROPECUARIA
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