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Título : Relación entre la tasa de rotación del personal y la evaluación de desempeño (conocimiento, competencia y actividades) en el área técnico operativa de la Secretaría de Hidrocarburos Quito período 2010 -2013 y su proyección para el año 2014
Autor : Suarez Naranjo, Angel Gerardo
Director: Placencia, Norma
Tipo: masterThesis
Palabras clave : ADMINISTRACION DE PERSONAL;EVALUACION DE PERSONAL;MAGISTER EN GESTION DEL TALENTO HUMANO;ROTACION DE PERSONAL
Fecha de publicación : 2015
Editorial : UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL. FACULTAD: POSGRADOS
Resumen : 
Tabla de contenido: Capítulo I. El problema de la investigación. Capítulo II. Marco teórico. Capítulo III. Metodología. Capítulo IV. Análisis e interpretación de resultados. Capítulo V. Conclusiones y recomendaciones. Capítulo VI. La propuesta. Bibliografía.
URI : http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/12820
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