Por favor, use este identificador para citar o enlazar este artículo: http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/17047
Título : Gestión de la comunicación interna para el fortalecimiento del área de talento humano como factor del desarrollo organizacional en la administración especial turística La Mariscal
Autor : Pichucho Toledo, Maykell Mileydi
Director: Naranjo, Mario
Tipo: bachelorThesis
Palabras clave : DESARROLLO ORGANIZACIONAL;RELACIONES PUBLICAS;TALENTO HUMANO;COMUNICACION INTERNA;LICENCIADO EN RELACIONES PUBLICAS Y COMUNICACION ORGANIZACIONAL
Fecha de publicación : 2017
Editorial : COMUNICACIÓN, ARTES Y HUMANIDADES FACULTAD:RELACIONES PÚBLICAS Y COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL
Resumen : Cuando el comunicador se desenvuelve en su área profesional, y es parte de una organización, una de sus labores será el manejo de la comunicación interna, y existe una gran posibilidad que el estratega de comunicación pertenezca al área de Talento Humano para el cumplimiento de dicha gestión. Es por eso que se debe identificar cuáles son las funciones de estas áreas y su relación para alcanzar el crecimiento organizacional. Para la construcción del tema de investigación se ha tomado en cuenta una dependencia del Distrito Metropolitano de Quito, la “Administración Especial Turística la Mariscal”, institución donde se desarrollará el proyecto .Con el fin de determinar las funciones generales que realiza el área de talento humano y si la gestión de comunicación interna contribuye al fortalecimiento del desarrollo organizacional. Se desea obtener resultados que permitan determinar la importancia del trabajo comunicacional dentro de las organizaciones y cuál es el beneficio que el mismo brinda. Es así que para lograr el proyecto se pondrá en práctica la metodología de la investigación, que se evidencia, al tener un marco conceptual, objetivos que determinan el proyecto, especificar que métodos e instrumentos de investigación serán parte de este, establecer un cronograma y presupuesto de las actividades a realizarse y contar con la bibliografía necesaria que ayudará a que el aporte académico sea efectivo para la ejecución del mismo
Tabla de contenido: Capítulo I. El problema de la investigación. Capítulo II. Marco teórico. Capítulo III. Metodología. Capítulo IV. Análisis e interpretación de resultados. Capítulo V. Conclusiones y recomendaciones. Capítulo VI. La propuesta. Bibliografía.
URI : http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/17047
Aparece en las colecciones: TESIS - UIO

Ficheros en este ítem:
Fichero Tamaño Formato  
68476_1.pdf1,82 MBAdobe PDFVisualizar/Abrir


Los artículos de DSpace están protegidos por copyright, con todos los derechos reservados, a menos que se indique lo contrario.