Please use this identifier to cite or link to this item:
http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1052
Title: | Diseño del subsistema de selección de personal basado en competencias laborales para la empresa de serviciosProcofeca |
Author(s): | Franco Saltos, Carmen Monserrat |
Thesis Director: | Flores, Mario |
Type: | bachelorThesis |
Keywords: | EDUCACION A DISTANCIA;EMPRESA PROCOFECA;INGENIERO EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS DE SERVICIO Y RECURSOS HUMANOS;PERSONAL;RECURSOS HUMANOS;SELECCION DE PERSONAL;TALENTO HUMANO |
Issue Date: | 2012 |
Publisher: | UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL. FACULTAD: CIENCIAS ECONÓMICAS Y NEGOCIOS |
Abstract: | |
Table of contents: | Introducción. El problema de la investigación. Marco referencial - teórico - conceptual. Marco metodológico. Diagnóstico de la información. Formulación de la propuesta. Conclusiones y recomendaciones |
URI: | http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/1052 |
Appears in Collections: | TESIS - UIO |
Files in This Item:
File | Size | Format | |
---|---|---|---|
52190_1.pdf | 1.25 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.