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Issue DateTitleThesis Director
2014Inserción laboral de personas con discapacidad en el sector público del Cantón LatacungaTrujillo, Anabel
2014Modelo de gestión comunicacional basada en la programación neurolingüística PNL para el talento humano del área de servicios generales CNT EPManosalvas, Luis
2014Incidencia del clima organizacional sobre el desempeño laboral de las servidoras públicas del Jardín de Infantes José Ricardo Chiriboga VillagómezSaavedra, Jaime
2014Factores intrinsecos de la compensación laboral y su relación con la holística organizacional en la Empresa SogeSantillan, Washington
2014Análisis del desempeño organizacional encaminado al desarrollo del personal del sector hotelero mediante la aplicación del scorecardSanchez, Mentor
2014Los estilos de liderazgo y su influencia en el clima organizacional del personal de la Escuela Técnica de Aviación CivilSantillan, Washington
2014La gestión del talento humano como recurso estratégico en el mejoramiento del clima laboral en la plnata de producción de la Empresa de Fabricación y Comercialización de Servicios de Productos Lácteos. Parmalat -Ecuador en la Ciudad de LassoBaldeon, Eduardo
2014Análisis del impacto que genera la rotación de personal en el clima organizacional de la Superintendencia de Control del Poder de Mercado en la Ciudad de QuitoRomero, Juan Francisco
2014El liderazgo y su impacto en la satisfacción laboral de los trabajadores en una Empresa de TelecomunicacionesLascano, Edgar
2015El estilo de liderazgo y su relación con los contratos psicológicos de los colaboradores de la Gerencia de Talento Humano de una Empresa PúblicaLascano, Edgar

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