Please use this identifier to cite or link to this item: http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/15132
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dc.contributorObando, Stevenses_ES
dc.creatorRomo Figueroa, Sofia Johannaes_ES
dc.date2016es_ES
dc.date.accessioned2018-03-29T03:12:55Z-
dc.date.available2018-03-29T03:12:55Z-
dc.date.issued2016es_ES
dc.identifier.other63227es_ES
dc.identifier.urihttp://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/15132-
dc.description.abstractEn la presente tesis, cuyo tema es “Medición de Clima Laboral y Acciones de Mejora para la Empresa Asertec S.A”, se podrá verificar la situación actual que tiene la empresa al respecto de su clima laboral; la percepción que tienen sus colaboradores acerca del lugar de trabajo donde se desarrollan diariamente, sobre la empresa, sus compañeros de trabajo, sus jefes, la remuneración que perciben, la comunicación que tiene entre sus jefes y compañeros, su desarrollo y reconocimiento profesional, permanencia en la empresa y condiciones ambientales y ergonómicas las cuales la empresa les oferta; la medición de clima laboral efectuada atreves de encuestas en línea, nos permite obtener en datos reales como se sienten todos los colaboradores. Validando que es lo que genera un mal clima laboral en la empresa. Y así poder sugerir acciones de mejora los cuales pueden aplicar en la empresa, para que el clima laboral mejore y así la productividad y servicio de la empresa sea eficiente y distintivo entre las empresas de seguros a nivel nacional, causando un impacto en el crecimiento de la empresa, desarrollo y estabilidad en sus colaboradores generando un sentimiento de pertenencia y lealtad a empresa Asertec S.A.es_ES
dc.description.tableofcontentsCapítulo I. El problema de la investigación. Capítulo II. Marco teórico. Capítulo III. Metodología. Capítulo IV. Análisis e interpretación de resultados. Capítulo V. Conclusiones y recomendaciones. Capítulo VI. La propuesta. Bibliografía.es_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.languagespaes_ES
dc.publisherCIENCIAS ADMINISTRATIVAS FACULTAD:INGENIERÍA EN ADMINISTRACIÓN DEL TALENTO HUMANOes_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/3.0/ec/es_ES
dc.subjectADMINISTRACION DE PERSONALes_ES
dc.subjectCOMPAÑIAS DE SEGUROSes_ES
dc.subjectCLIMA ORGANIZACIONALes_ES
dc.subjectINGENIERO EN ADMINISTRACION DEL TALENTO HUMANOes_ES
dc.titleMedición de clima laboral y acciones de mejora para la empresa Asertec S.A. ubicada en Ecuadores_ES
dc.typebachelorThesises_ES
dc.identifier.sedeUIOes_ES
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