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Issue DateTitleThesis Director
2015Influencia del salario emocional en el desempeño del personal de la dirección de administración de talento humano del Ministerio de Transporte y Obras PúblicasCevallos, Juan Carlos
2019Alineación de la gestión del talento humano a la responsabilidad social corporativa como elemento de la sostenibilidad organizacionalSaavedra, Jaime
2015Análisis entre la comunicación organizacional y su incidencia en la cultura organizacional en la Empresa Vazcorp S.F.Lascano, Edgar
2015Desarrollo de una metodología de formación de políticos bajo un modelo de competencias (caso de estudio: Quito D.M.)Sanchez, Mentor
2015Análisis del impacto del liderazgo en la cultura organizacional de la empresa Industrias Ales C.A.Lascano, Edgar
2015Incidencia de las pausas activas en la ciudad de calidad vida laboral de los trabajadores de la empresa Maxi-distribuidoresYerovi, Luis
2015Establecer la relación entre el factor confianza y la satisfacción laboral en un área operativa del hospital San Francisco de QuitoMuñoz, Esteban
2015Relación entre los estilos de liderazgo y el forjamiento de identidad organizacional como elemento de la cultura organizacional de la dirección distrital de salud 02d02-Chilanes-saludSanchez, Mentor
2015Metodología de evaluación de desempeño para profesionales de los departamentos de consejería estudiantil de las instituciones educativas públicasFuncia, Carlos
2015La convivencia de los docentes y estudiantes de la Universidad Tecnológica Equinoccial campus Quito, entre las generaciones: baby boomers, generación X y generación Y, y su incidencia en el desempeño académicoCampos, Herma