Please use this identifier to cite or link to this item:
http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/12806
Title: | Influencia de la rotación del personal certificado como consultor líder en la gestión de la Dirección de Control de Gestión de la Secretaría Nacional de La Administración Pública |
Author(s): | Segovia Gomez, Paula Verónica |
Thesis Director: | Cevallos, Carlos |
Type: | masterThesis |
Keywords: | ADMINISTRACION DE PERSONAL;INSTITUCIONES PUBLICAS;MAGISTER EN GESTION DEL TALENTO HUMANO;ROTACION DE PERSONAL |
Issue Date: | 2015 |
Publisher: | UNIVERSIDAD TECNOLOGICA EQUINOCCIAL. FACULTAD: POSGRADOS |
Abstract: | |
Table of contents: | Capítulo I. El problema de la investigación. Capítulo II. Marco teórico. Capítulo III. Metodología. Capítulo IV. Análisis e interpretación de resultados. Capítulo V. Conclusiones y recomendaciones. Capítulo VI. La propuesta. Bibliografía. |
URI: | http://repositorio.ute.edu.ec/handle/123456789/12806 |
Appears in Collections: | TESIS - UIO |
Files in This Item:
File | Size | Format | |
---|---|---|---|
59287_1.pdf | 26.62 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.